Stellenbörse

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In Zeiten der Corona-Pandemie sind flexible Lösungen gefragt. Mit unserer Stellenbörse möchten wir Arbeitgeber und Arbeitsuchende dabei unterstützen, kurzfristig zueinander zu finden. Hier finden Sie Stellenangebote, die direkt von den jeweiligen Arbeitgebern eingestellt wurden. Nutzen Sie die Filterung nach Ort, Kategorie und Stellentyp um die für Sie interessanten Angebote schnell zu finden. Auf der jeweiligen Detailseite zum Jobangebot können Sie sich direkt mit dem Arbeitgeber in Verbindung setzen.

Außendienstmitarbeiter/in (m/w/d)

Stellenkategorie:

Lebensmitteleinzelhandel

Stellentyp: Vollzeit und Teilzeit

Voraussetzungen:
motiviert, erfolgsorientiert, argumentativ, sympathisch sowie Spaß am Umgang mit Menschen haben.
Erfahrungen in der Gastronomiebranche wären wünschenswert.

Verkaufsfahrer/in (m/w/d)

Stellenkategorie:

Lebensmitteleinzelhandel

Stellentyp: Vollzeit und Teilzeit

Voraussetzungen:
- Begeisterung für den Vertrieb von Lebensmitteln
- Spaß am Umgang mit Menschen und an der Beratungstätigkeit
- Kommunikationsstärke und freundliches Auftreten
- Eigenverantwortlicher Arbeitsstil
- Flexibilität sowie Führerschein Klasse 3 bzw. B
- Erfahrungen in der Gastronomiebranche wären wünschenswert

Helfer Verkauf (m/w/d)

Stellenkategorie:

Einzelhandel

Stellentyp: Teilzeit

Voraussetzungen:
Kassieren; Kundenberatung, -betreuung; Verkauf; Verkaufsgespräch;

Baggerfahrer/Forstmaschinenführer (m/w/d)

Stellenkategorie:

Forstwirtschaft

Stellentyp: Vollzeit

Voraussetzungen:
Wir erwarten:

- Zuverlässigkeit
- selbst. Arbeiten
- Teamfähigkeit
- Motivation

Gärtner/in Garten- u. Landschaftsbau (m/w/d)

Stellenkategorie:

Gärtnerei/Landschaftsbau

Stellentyp: Vollzeit

Voraussetzungen:
Körperliche Belastbarkeit, motiviert

Altenpfleger (m/w/d)

Stellenkategorie:

Pflege

Stellentyp: Vollzeit und Teilzeit

Voraussetzungen:
soziale Kompetenz, fundierte Fachkenntnisse und eigenständige Arbeitsweise sowie ein Führerschein Klasse B.

Altenpflegehelfer (m/w/d)

Stellenkategorie:

Pflege

Stellentyp: Vollzeit und Teilzeit

Voraussetzungen:
soziale Kompetenz, Fachkenntnisse und eigenständige Arbeitsweise sowie ein Führerschein Kl. B.

KiTa-Leitung (m/w/d)

Stellenkategorie:

Sozial- und Gesundheitswesen

Stellentyp: Vollzeit

Voraussetzungen:
Was Sie mitbringen sollten
• Abgeschlossenes Studium in einer relevanten Fachrichtung (Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Kindheitspädagogik oder vergleichbare) oder eine staatliche Anerkennung als Erzieher*in
• Wünschenswert: mindestens dreijährige Erfahrung als Kita-Leitung oder Gruppenleitung
• Wünschenswert: Zusatzqualifikationen im Hinblick auf die Führungsaufgabe wie
o „Geprüfte/r Sozialwirt/in für Management und Leitung“ oder
o „Fachwirt/in für Kindertageseinrichtungen“
o oder vergleichbare Qualifikation
• Kenntnisse der betriebswirtschaftlichen Anforderungen an eine Kita-Leitung
• Fähigkeit zur nachfragegerechten Ausgestaltung des Kita-Angebotes
• Fähigkeit zur Strukturierung der eigenen und der Arbeitsabläufe in der Kita
• Fähigkeit zur Organisation bzw. Durchführung von Kita-Veranstaltungen
• Fähigkeit zur Netzwerkpflege und Kooperation mit externen Partnern
• Fähigkeit zur Umsetzung und Fortschreibung der Kita-Konzeption
• Sicherer Umgang mit den gängigen Anwendungsprogrammen (MS-Office-Produkte Word und Excel, Outlook und Internet)
• Einen kooperativen Führungsstil und eine starke Kommunikationsfähigkeit
• Ein hohes Maß an Empathie und eine gute Beobachtungsgabe
• Sicheres Auftreten und beispielgebende Haltung gegenüber Kindern, Eltern und Mitarbeiterinnen/Mitarbeitern in den alltäglichen Kontakten
• Fähigkeit, Konflikte im Team konstruktiv zu lösen und Konfliktgespräche souverän zu moderieren, sowie Methodenkompetenzen zur kollegialen Beratung
• Fähigkeit zur partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit Eltern sowie Beratung der Eltern bei Problemen oder Konflikten

Nachhilfelehrer/in auf Honorarbasis (m/w/d)

Stellenkategorie:

Dienstleistung

Stellentyp: Geringfügige Beschäftigung

Voraussetzungen:
Abitur

Erzieher/in o. Sozialpädagoge/-pädagogin (m/w/d)

Stellenkategorie:

Sozial- und Gesundheitswesen

Stellentyp: Teilzeit

Voraussetzungen:
Abgeschlossene Ausbildung und Anerkennung als Erzieher/in oder Sozialpädagoge/-pädagogin

Friseur in Teilzeit für das Herren-Fach (m/w/d)

Stellenkategorie:

Handwerk

Stellentyp: Teilzeit

Voraussetzungen:
Abgeschlossene Ausbildung oder Berufserfahrung als Friseur (-Helfer)

Sachbearbeiter im Bereich Möbelplanung+Arbeitsvorbereitung (Tischlermeister o. Techniker - Holztechnik) (m/w/d)

Stellenkategorie:

Verarbeitendes Gewerbe

Stellentyp: Vollzeit

Voraussetzungen:
Abgeschlossene Ausbildung zum Holztechniker/in und/oder zum Tischlermeister/in
und/oder
Gute Kenntnisse im Möbelbau / Möbelkonstruktion / Möbelbeschlag
Motivation / Leistungsbereitschaft / Lernbereitschaft
Belastbarkeit und Flexibilität
Auffassungsfähigkeit/-gabe

Maschinenbediener Bearbeitungszentrum CNC (Holzmechaniker, Tischler) (m/w/d)

Stellenkategorie:

Verarbeitendes Gewerbe

Stellentyp: Vollzeit

Voraussetzungen:
Abgeschlossene Ausbildung zum Tischler/in oder Holzmechaniker/ in
Optional: Erfahrung in der Bedienung von Bearbeitungs­zentren und der Programmier­oberfläche Woodwop
Technisches Verständnis und PC-Kenntnisse
sind Voraussetzung
Hohes Qualitätsbewusstsein und Sorgfältigkeit
Bereit in einem 3-Schichtbetrieb zu arbeiten
Motivation / Leistungsbereitschaft / Lernbereitschaft
Belastbarkeit und Flexibilität
Auffassungsfähigkeit/-gabe
Zuverlässigkeit, selbstständiges Arbeiten
Teamfähigkeit

Mitarbeiter im Bereich Softwaresupport (Kundenberater/in - Tischlerhandwerk) (m/w/d)

Stellenkategorie:

Verarbeitendes Gewerbe

Stellentyp: Vollzeit

Voraussetzungen:
Optimalfall: Abgeschlossene Berufsausbildung im Tischler- oder Schreinerhandwerk
Telefonieren macht Ihnen Spaß und Sie haben Freude am Umgang mit Kunden
Technisches Verständnis und Erfahrung mit moderner Software
Gute Kenntnisse im Möbelbau, Möbelkonstruktion,
Möbelbeschlag
Motivation / Leistungsbereitschaft
Lernbereitschaft
Belastbarkeit und Flexibilität
Auffassungsfähigkeit/-gabe

Mitarbeiter für die Kommissionierung / Qualitäts­sicherung / Kartonverpackung (Handelsfachpacker o. Kommissionierer o. Fachlagerist) (m/w/d)

Stellenkategorie:

Verarbeitendes Gewerbe

Stellentyp: Vollzeit

Voraussetzungen:
Optional: Abgeschlossene Ausbildung zum Handelsfachpacker/in und/oder Erfahrung bzw. Interesse in diesem Bereich
Auch Quereinsteiger sind willkommen
Hohes Qualitätsbewusstsein und Sorgfältigkeit
Bereit in einem 2- bzw. 3-Schichtbetrieb zu arbeiten
Motivation / Leistungsbereitschaft / Lernbereitschaft
Auffassungsfähigkeit/-gabe
Belastbarkeit und Flexibilität
Zuverlässigkeit, selbstständiges Arbeiten
Teamfähigkeit

Maschinenbediener Plattenaufteilsäge (Maschinen- u. Anlagenführer, Tischler, Holzbearbeitungsmechaniker) (m/w/d)

Stellenkategorie:

Verarbeitendes Gewerbe

Stellentyp: Vollzeit

Voraussetzungen:
Optimalfall: Abgeschlossene Ausbildung zum Tischler/in, Holzmechaniker/in oder Maschinen- und Anlagenführer/in und/oder Erfahrung an Plattenaufteilsägen
Auch Quereinsteiger sind willkommen
Staplerführerschein wäre wünschenswert (kann ggf. während der Beschäftigung erworben werden)
Technisches Verständnis und PC-Kenntnisse sind von Vorteil
Hohes Qualitätsbewusstsein und Sorgfältigkeit
Bereit in einem 3-Schichtbetrieb zu arbeiten
Motivation / Leistungsbereitschaft / Lernbereitschaft
Belastbarkeit und Flexibilität
Auffassungsfähigkeit/-gabe
Zuverlässigkeit, selbstständiges Arbeiten
Teamfähigkeit

Mitarbeiter für die Verpackung von Möbelteilen (Helfer - Lager) (m/w/d)

Stellenkategorie:

Verarbeitendes Gewerbe

Stellentyp: Vollzeit

Voraussetzungen:
Mittlere, körperliche Belastbarkeit ist erforderlich - auch wenn es sich um leichte Verpackungsarbeiten handelt.

(Änderungs-) Schneider (m/w/d)

Stellenkategorie:

Einzelhandel

Stellentyp: Geringfügige Beschäftigung

Voraussetzungen:
Berufserfahrung als Schneider (m/w/d).
Berufsausbildung als Schneider (m/w/d) von Vorteil.

Helfer/in - Landwirtschaft oder Melker/in oder Landwirt/in (m/w/d)

Stellenkategorie:

Landwirtschaft

Stellentyp: Vollzeit und Teilzeit

Voraussetzungen:
- Arbeitsmotivation + Zuverlässigkeit
- Körperliche Fitness + Belastbarkeit
- Interesse an Tieren (Kühen)
- Mobilität zur Erreichung des Arbeitsorts (Fahrrad, Mofa, aber FS Kl. B + PKW von Vorteil)
- Traktor-Führerschein von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich

Verkäufer/in für Textilien (m/w/d)

Stellenkategorie:

Einzelhandel

Stellentyp: Geringfügige Beschäftigung

Voraussetzungen:
Eine Ausbildung zum/zur Verkäufer/in oder Kaufmann/-frau Einzelhandel und Berufserfahrungen im Fachbereich Textil sind von Vorteil.
Wohnortnähe zum Arbeitsplatz ist von Vorteil.

Hilfskoch und Spül-Reinigungskraft (m/w/d)

Stellenkategorie:

Gastronomie

Stellentyp: Vollzeit und Teilzeit

Voraussetzungen:
Interesse, Aufnahmefähigkeit, Multitasking

Reinigungskraft in Teilzeit vormittags (m/w/d)

Stellenkategorie:

Gebäudereinigung

Stellentyp: Teilzeit

Voraussetzungen:
Mobilität erforderlich (Führerschein + PKW, Moped, Fahrrad o.ä.) zur pünktlichen Erreichung des Arbeitsorts.

Servicekraft für Spielhalle/ Spielhallenaufsicht (m/w/d)

Stellenkategorie:

Gastronomie

Stellentyp: Vollzeit und Teilzeit

Voraussetzungen:
- Gern Kassenerfahrung (oder die Bereitschaft zum Erwerb der Kenntnisse)
- Gute Rechenkenntnisse
- Einwandfreies, polizeiliches Führungszeugnis
- Mobilität zur Erreichung des Arbeitsorts in der Spätschicht (FS + PKW, Moped, Fahrrad o.ä.)
- Zuverlässigkeit, Ehrlichkeit und guter Umgang mit Kunden
- Schichtbereitschaft

Allroundkraft für Bagger-/Gabelstaplerarbeiten + Maschinenbedienung (m/w/d)

Stellenkategorie:

Recycling

Stellentyp: Vollzeit und Teilzeit

Voraussetzungen:
Der Besitz eines Bagger- bzw. Staplerscheins und Berufserfahrung damit ist von Vorteil, kann aber bei Interesse auch im Betrieb erworben werden.
Da es sich jedoch überwiegend um eine stehende Tätigkeit handelt, ist eine gute, körperliche Verfassung erforderlich.
Arbeitsmotivation, Zuverlässigkeit und Schichtbereitschaft werden erwartet.

Kontaktdaten

Jobcenter Lippe
Anstalt des öffentlichen Rechts
Wittekindstraße 2
32758 Detmold

0 52 31 / 45 99-0

0 52 31 / 45 99-271

Öffnungszeiten

Montag + Dienstag:
08:00 - 12:30 Uhr | 14:00 - 16:00 Uhr
Mittwoch:
geschlossen

Donnerstag:
08:00 - 12:30 Uhr | 14:00 - 18:00 Uhr
Freitag:
08:00 - 12:30 Uhr

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